GIẢM TRỪ GIA CẢNH CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG?

Người lao động được tính giảm trừ gia cảnh cho người phụ thuộc nếu Người

QUY ĐỊNH VỀ TIỀN LƯƠNG?

Bộ luật lao động 2019 (BLLĐ 2019; có hiệu lực thi hành từ 01/01/2021) quy

10 TRƯỜNG HỢP NGƯỜI LAO ĐỘNG NGHĨ LÀM NHƯNG VẪN ĐƯỢC HƯỞNG LƯƠNG

Nghỉ hằng năm Trường hợp nghỉ hằng năm vẫn hưởng nguyên lương và số ngày

[HỎI – ĐÁP] VỢ SINH CON CHỒNG CŨNG ĐƯỢC HƯỞNG CHẾ ĐỘ THAI SẢN

Hỏi: Chào các luật sư, tôi có vấn đề sau nhờ các luật sư tư

CÔNG TY ĐƯỢC QUYỀN CHO NHÂN VIÊN NGHỈ TRƯỚC THỜI GIAN XIN NGHỈ VIỆC HAY KHÔNG?

1. Tình huống: Hiện công ty tôi có nhận được đơn xin nghỉ việc của

KÝ KHÔNG ĐÚNG LOẠI HỢP ĐỒNG CÔNG TY BỊ CHẾ TÀI GÌ?

Trước khi dịch Covid 19 bùng phát trên toàn thế giới và gây hậu quả

08 ĐIỂM MỚI VỀ KỶ LUẬT LAO ĐỘNG TỪ NGÀY 01/01/2021 DOANH NGHIỆP VÀ NGƯỜI LAO ĐỘNG CẦN BIẾT

1. Khái niệm “Kỷ luật lao động” – BLLĐ 2019: Kỷ luật lao động là

QUY ĐỊNH VỀ VIỆC TRẢ LƯƠNG KHI BỊ NGỪNG VIỆC DO ẢNH HƯỞNG DỊCH BỆNH COVID-19

Do tình hình dịch bệnh ngày một diễn biến phức tạp, việc sản xuất, vận

THỦ TỤC THÀNH LẬP DOANH NGHIỆP CHO THUÊ LẠI LAO ĐỘNG?

Với tình hình diễn biến của dịch bệnh trong thời gian gần đây thì nền

[HỎI – ĐÁP] SA THẢI NGƯỜI LAO ĐỘNG VÌ NGHỈ QUÁ 05 NGÀY CỘNG DỒN TRONG THÁNG?

1. Tình huống: Chào luật sư, Năm 2020, tôi và Công ty ký HĐLĐ tuyển